BRABO branding studio Vamos falar

Filme da marca BRABO

CLAREZA
CRIA FORÇA.

ESTRATÉGIA DÁ DIREÇÃO.
MARCA GERA MOVIMENTO.

Estratégia de marca para quem está a construir o próximo capítulo.

Criamos marcas com a clareza estratégica e a força necessárias para avançar.

Estratégia de marcaCriação e transformação

O QUE NOS MOVE

Movimento sem clareza
é apenas movimento.

Uma marca começa muito antes da sua identidade. Começa na verdade. No valor que quer criar. Nas pessoas para quem esse valor importa. E nas escolhas que está disposta a fazer.

As marcas são entidades vivas. O mundo muda. As marcas também. Evoluir pede o discernimento de preservar o que nos dá sentido, questionar o que nos limita e ter coragem para mudar.

A BRABO / BRANDING STUDIO

Dar clareza
à intenção.

A BRABO é um Branding Studio que ajuda fundadores e líderes a criar marcas ou a dar-lhes uma nova direção.

Ligamos estratégia e criação para clarificar o que a marca representa, para quem importa e porque deve ser escolhida. Começamos por compreender o negócio, as pessoas e o contexto.

Transformamos essas escolhas em posicionamento, narrativa e identidade, com critérios para orientar a sua ativação e evolução.

Com pensamento estratégico sénior diretamente envolvido no trabalho, ligamos a ambição de quem lidera à expressão que chega ao mundo.

Estratégiaa partir da realidade do negócio.

Criaçãoorientada por escolhas claras.

Sistemas de marcapreparados para evoluir.

José Pedro RV, fundador da BRABO, num retrato a preto e branco com a camisola sobre o rosto

POR TRÁS DA INTENÇÃO

Estratégia
com rosto.

Criei a BRABO para dar clareza à intenção e transformá-la em marcas com força para avançar.

Trabalho em marketing estratégico desde 2010, com experiência em estratégia de marca, direção de branding e liderança de equipas multidisciplinares. Na BRABO, estou diretamente envolvido na leitura do desafio, nas decisões estratégicas e na orientação do trabalho. Construímos com o cliente, partilhando contexto e responsabilidade pelas escolhas.

O mar faz parte da minha vida, o que me lembra que ter um rumo claro e saber ajustar podem fazer parte da mesma decisão no caminho. Trago essa atitude para os projetos com as marcas. Compreender antes de decidir, assumir as escolhas e aprender enquanto avançamos juntos. Metro-a-metro.

Falar comigo

O QUE FAZEMOS

Uma direção para
a sua marca.

Criar uma marca ou dar-lhe uma nova direção.
Quatro soluções, a partir do desafio que precisa de resolver.

01

Brand Strategy

Definir uma posição. Dar razões para escolher.

ESTRATÉGIA DE MARCA

QUANDO FAZ SENTIDO

Está a lançar uma marca, a entrar num novo mercado ou a repensar o lugar do negócio. Precisa de clarificar para quem existe e porque deve ser escolhido.

O QUE TRABALHAMOS

  • Diagnóstico e contexto competitivo
  • Posicionamento de marca e proposta de valor
  • Públicos, narrativa e princípios estratégicos

PARA AVANÇAR COM

Escolhas claras sobre público, valor e diferenciação, partilhadas por quem decide e por quem dá expressão à marca.

Vamos falar de estratégia
02

Brand Identity

Transformar uma direção em expressão.

IDENTIDADE & REBRANDING

QUANDO FAZ SENTIDO

A estratégia está definida, mas a forma como a marca fala e se apresenta já não a representa. Ou está a criar uma marca e precisa de um sistema de identidade.

O QUE TRABALHAMOS

  • Identidade visual e verbal
  • Voz, linguagem e aplicações essenciais
  • Brand guidelines e critérios de consistência

PARA AVANÇAR COM

Um sistema de identidade reconhecível e orientações que ajudam equipas e parceiros a aplicá-lo com coerência.

Vamos falar de identidade
03

Brand Activation

Colocar a marca em ação, com consistência.

ATIVAÇÃO DE MARCA

QUANDO FAZ SENTIDO

A marca tem uma direção e uma identidade. Agora precisa de chegar às pessoas certas, alinhar os pontos de contacto ou preparar o lançamento de uma nova etapa.

O QUE TRABALHAMOS

  • Estratégia e conceito de ativação
  • Mensagens, conteúdos e pontos de contacto
  • Prioridades de implementação e indicadores

PARA AVANÇAR COM

Prioridades, responsabilidades e indicadores para ligar a promessa da marca àquilo que as pessoas encontram.

Vamos falar de ativação
04

Strategic Advisory

Pensamento sénior, ao lado de quem decide.

CONSULTORIA ESTRATÉGICA

QUANDO FAZ SENTIDO

A liderança precisa de um interlocutor estratégico para questionar decisões, estruturar prioridades de marca e orientar equipas e parceiros numa fase de mudança.

O QUE TRABALHAMOS

  • Leitura do desafio e definição de prioridades
  • Orientação estratégica de marca
  • Acompanhamento de decisões e implementação

PARA AVANÇAR COM

Critérios para decidir, alinhar prioridades e orientar equipas e parceiros, por projeto ou acompanhamento continuado.

Vamos falar de advisory

O âmbito, os entregáveis e o acompanhamento são definidos na proposta, de acordo com o desafio e a capacidade de implementação.

ENCONTRE UM PONTO DE PARTIDA

O que precisa
de mudar?

Escolha o desafio que mais se aproxima da sua marca. A recomendação ajuda a perceber o ponto de partida; a primeira conversa permite definir o âmbito.

Qual é o principal desafio da sua marca?

Escolha um desafio para conhecer a solução e o primeiro passo sugeridos.

UM MÉTODO / UM RUMO

Um único
processo.

Compreender. Decidir. Construir. Colocar em ação.
A aprendizagem atravessa as quatro fases.

01

READ

Compreender antes de decidir.

Ler o negócio, ouvir as pessoas e analisar o contexto competitivo. Identificar tensões, oportunidades e o desafio que a marca precisa de resolver.

RESULTADODiagnóstico e desafio estratégico partilhados.

02

DEFINE

Escolher uma direção.

Definir público, posicionamento, proposta de valor e princípios estratégicos. Estabelecer o que a marca representa e as razões pelas quais deve ser escolhida.

RESULTADOUma direção estratégica com escolhas explícitas.

03

BUILD

Construir a expressão.

Criar narrativa, voz, identidade visual e um sistema de aplicações coerente com a estratégia.

RESULTADOUm sistema de marca e orientações para a sua aplicação.

04

MOVE

Colocar a marca em ação.

Definir prioridades de ativação, orientar a implementação e acompanhar a evolução através de objetivos e indicadores adequados ao projeto.

RESULTADOPlano de ação, responsabilidades e critérios de acompanhamento.
UM MÉTODO. QUATRO RESULTADOS.

A aprendizagem da implementação pode levar a reler o contexto e ajustar decisões. O método acompanha a vida da marca; o âmbito de cada projeto fica definido na proposta.

ANTES DE COMEÇAR

Boas perguntas.
Respostas claras.

O que é estratégia de marca?

É o conjunto de escolhas que define para quem a marca existe, o valor que cria e porque deve ser escolhida. O posicionamento de marca clarifica o lugar que pretende ocupar e as razões para ser preferida. A estratégia orienta a narrativa, a identidade e as decisões de ativação.

Quando faz sentido um rebranding?

Quando a marca já não representa o negócio, a oferta ou as pessoas que quer alcançar. O rebranding pode envolver posicionamento, narrativa e identidade. Começamos por perceber o que preservar e o que precisa de mudar, antes de definir o alcance do projeto.

Preciso de estratégia ou de uma nova identidade?

Se não é claro para quem a marca existe e porque deve ser escolhida, o ponto de partida é a estratégia. Se essas decisões estão definidas e o problema está na expressão visual ou verbal, o trabalho pode centrar-se na identidade. Um diagnóstico inicial ajuda a distinguir as duas situações.

O que faz um consultor de branding?

Ajuda a compreender o desafio da marca, definir uma posição relevante e transformar decisões estratégicas em critérios para a criação e a ação. Na BRABO, essa consultoria de branding tem o envolvimento direto de José Pedro RV e a participação da liderança nas escolhas essenciais, por projeto ou acompanhamento continuado.

A BRABO trabalha com empresas em todo o país?

Sim. A BRABO tem base na região de Aveiro e trabalha com fundadores e líderes em Portugal. O formato das sessões e a necessidade de encontros presenciais são definidos de acordo com o projeto.

Qual é o investimento e a duração de um projeto?

Dependem do desafio, do ponto de partida e do âmbito do trabalho. Depois de uma primeira conversa, a proposta clarifica fases, entregáveis, responsabilidades, calendário e investimento. O primeiro passo é compreender o que a marca precisa de resolver.

O PRÓXIMO PASSO

COMEÇA NUMA CONVERSA.

A SUA MARCA.
O PRÓXIMO
capítulo.

O que está a construir?
O que precisa de mudar?

Fale diretamente com o José Pedro.
Começamos por ouvir.

Enviar mensagem
AVEIRO, PORTUGAL

josepedro.rv@brabo.pt

BRABO / MANIFESTO

For brands
with intent.

Não trabalhamos com todas as marcas.
Trabalhamos com líderes que têm uma intenção para aquilo que estão a construir.

Fundadores que estão a dar vida a uma ideia.
CEOs que sabem que o próximo capítulo do negócio exige uma nova direção.
Pessoas dispostas a fazer escolhas e a concretizá-las.

Acreditamos que uma marca começa muito antes da sua identidade.
Começa na verdade. Naquilo em que acredita. No valor que quer criar.
Nas pessoas para quem esse valor importa.
Naquilo que escolhe ser. E naquilo que decide não ser.

É daí que nasce a clareza.
Do encontro entre o que somos, o que as pessoas precisam e o mundo em que queremos ter lugar. Clareza para escolher uma posição, uma ambição, um rumo.

Depois, avançamos.
Porque marcas são entidades vivas. Nascem, crescem, aprendem e evoluem.
O mundo muda. As marcas também.

Evoluir pede o discernimento de preservar o que nos dá sentido, questionar o que nos limita e ter coragem para mudar.

Movimento sem clareza
é apenas movimento.

Por isso, não procuramos mapas perfeitos.
Procuramos um rumo claro e fundamentado para começar a avançar.
E a coragem para o ajustar quando o mundo muda.

Metro-a-metro.

CLAREZA CRIA FORÇA.
ESTRATÉGIA DÁ DIREÇÃO.
MARCA GERA MOVIMENTO.

BRABO / PRIVACIDADE

Um contacto
direto.

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Pode contactar a BRABO através de josepedro.rv@brabo.pt.